Thursday, July 18, 2024
Lenovo

​ຄົນເຮັດ​ວຽກ​ຕ້ອງ​ຮູ້! ​ລາຍ​ລະ​ອຽດການເບີກຈ່າຍເງິນເດືອນຢ​ູ່​ໃນ ສ​ປ​ປ.ລາວ

ດັ່ງ​ທີ່​ພວກ​ເຮົາ​ໄດ້​ຍິນ​ຂ່າວ ເລື້ອຍໆ​ກ່ຽວ​ກັບ​ການ​ຂາດ​ດຸນ​ງົບ ປະ­ມານ ຫລື ດ້ານ​ການ​ເງິນ​ຂອງ ຫລາຍ​ປະ­ເທດ​ຊຶ່ງ​ເປັນ​ເຫດ​ໃຫ້​ພະ ນັກ​ງານ​ຢຸດ​ພັກ​ວຽກ ແລະ ເຫັນ​ໄດ້ ວ່າ­ການ​ບໍ­ລິ­ຫານ​ດ້ານ​ການ​ເງິນ ຫລື ງົບ­ປະ­ມານ​ຂອງ​ຊາດ​ແມ່ນ​ວຽກ ງານ​ທີ່​ສຳ­ຄັນ​ຫລາຍ​ໃນ​ປະ­ເທດ, ຖ້າ ງົບ­ປະ­ມານ​ຂອງ​ຊາດ​ຂາດ ໄປ ແນ່­ນອນ​ວ່າ ສະ­ພາບ​ເສດ­ຖະ­ກິດ​ສັງ ຄົມ​ຂອງ​ຊາດ​ຄົງ​ຊຸດ­ໂຊມ​ລົງ ຫລື ລົ້ມ​ສະ­ຫລາຍ​ໄປ​ໃນ​ຕົວ. ເພາະ​ເງິນ ຂອງ​ຊາດ ແມ່ນ​ເງິນ​ທີ່​ຈະ​ນຳ​ມາ​ບໍ​ລິ ຫານ​ປະ­ເທດ​ນັບ​ຕັ້ງ­ແຕ່​ວຽກ​ງານ ນ້ອຍ​ຫາ​ວຽກ​ງານ​ໃຫຍ່ ຫລື ວຽກ ງານ​ສຳ­ຄັນໆ​ຂອງ​ຊາດ ໃນ​ນັ້ນ​ລວມ ທັງ​ການ​ເບີກ​ຈ່າຍ​ເງິນ​ໃຫ້​ພະ­ນັກ ງານ​ລັດ­ຖະ­ກອນ​ທີ່​ເຮັດ​ວຽກ​ໃນ​ວົງ ການ​ຂອງ​ລັດ​ນີ້​ໃຫ້​ໄດ້​ຕາມ​ກຳ­ນົດ.  ໃນ​ການ​ປະ­ກອບ​ອາ­ຊີບ​ຂອງ​ຄົນໆ​ໜຶ່ງ​ຈະ​ປະ­ກອບ​ອາ­ຊີບ​ໃດ​ກໍ່​ຕາມ ລ້ວນ​ແລ້ວ­ແຕ່​ປາ­ຖະ­ໜາ​ໄດ້​ຄ່າ​ແຮງ ງານ​ຂອງ​ຕົນ​ເພື່ອ​ມາ​ລໍ​ລ້ຽງ​ຊີ­ວິດ ໃຫ້​ຢູ່​ລອດ​ໄປ​ວັນໆ​ດັ່ງ​ຄຳ​ເວົ້າ​ທີ່​ວ່າ“ຫາ​ເຊົ້າ​ກິນ​ຄ່ຳ” ນີ້​ແມ່ນ​ເວົ້າ​ລັກ ສະ​ນະ​ທີ່​ເປັນ​ການ​ຮັບ­ຈ້າງ​ຄ່າ​ແຮງ ງານ​ເປັນ​ມື້  ຫລື ການ​ຄ້າ­ຂາຍ, ແຕ່ ສຳ­ລັບ​ລັກ­ສະ­ນະ​ການ​ເບີກ​ຈ່າຍ​ເງິນ­ເດືອນ​ຂອງ​ການ​ປະ­ກອບ​ອາ­ຊີບ​ໃນ ອົງ­ການ­ຈັດ­ຕັ້ງ​ຂອງ​ລັດ ຫລື ເອ­ກະ ຊົນ​ນັ້ນ ແມ່ນ​ຈະ​ເບີກ​ຈ່າຍ​ຄ່າ​ແຮງ ງານ​ເປັນ​ເດືອນ (1 ເດືອນ) ຫລື 15 ວັນ​ຈ່າຍ ເທື່ອ​ໜຶ່ງ​ຕາມ​ການ​ກຳ ​ນົດ​ຂອງ​ແຕ່​ລະ​ອົງ­ການ​ຈັດ​ຕັ້ງ.

ສະ­ນັ້ນ​ແລ້ວ, ເຫັນ​ວ່າ​ໃນ​ການ ກຳ­ນົດ​ເງິນ­ເດືອນ​ທີ່​ຜ່ານ​ມາ​ພວກ ເຮົາ​ກໍ່​ເຮັດ​ໄດ້​ດີ, ແຕ່​ຍັງ​ຂາດ​ຂອບ ຂອງ​ການ​ກຳ­ນົດ​ເງິນ­ເດືອນ​ວ່າ​ອອກ ວັນ​ທີ​ທໍ່​ໃດ​ຂອງ​ແຕ່​ລະ​ເດືອນ ຊຶ່ງ ພວກ​ເຮົາ​ຍັງ​ບໍ່​ທັນ​ກຳ­ນົດ​ຊັດ​ເຈນ ເທື່ອ​ຈົນ​ບາງ​ຄັ້ງ ຫລື ບາງ​ເດືອນ​ເງິນ ເດືອນ​ລ່ວງ­ກາຍ​ໄປ​ຫລາຍ​ມື້​ຈຶ່ງ​ອອກ. ດັ່ງ­ນັ້ນ, ຈຶ່ງ​ເຫັນ​ວ່າ​ບັນ­ຫາ​ການ​ກຳ­ນົດ​ເງິນ­ເດືອນ​ນີ້​ພວກ​ເຮົາ ຄວນ​ຈະ​ໄດ້​ເອົາ­ໃຈ­ໃສ່​ຕື່ມ​ບໍ່​ວ່າ​ຈະ ແມ່ນ​ພາກ­ສ່ວນ​ລັດ ຫລື ເອ­ກະ​ຊົນ ແລະ ເຊື່ອ​ໝັ້ນ​ວ່າ​ພວກ​ເຮົາ​ຈະ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ບໍ­ລິ­ຫານ​ງົບ­ປະ­ມານ​ຂອງ​ຊາດ​ໃຫ້​ໄດ້​ດີ​ຂຶ້ນ​ຕື່ມ. ຢ່າງ­ໃດ​ກໍ່​ຕາມ​ການ​ປະ­ກອບ​ອາ­ຊີບ ໃດ​ກໍ່​ລ້ວນ​ແຕ່​ເປັນ​ການ​ປະ­ກອບ ສ່ວນ​ໃນ​ການ​ພັດ­ທະ­ນາ​ສ້າງ­ສາ ປະ­ເທດ​ຊາດ​ຂອງ​ພວກ​ເຮົາ​ເຖິງ​ວ່າ ພວກ​ເຮົາ​ຈະ​ເຮັດ​ວຽກ​ຢູ່​ໃນ​ຂົງ­ເຂດ​ໃດ​ກໍ່​ຕ້ອງ​ມີ​ຄວາມ​ອົດ​ທົດ​ອຸ່ນ​ອ່ຽງ ທຸ​ນ​ທ່ຽງ ດັ່ງ​ທີ່​ພວກ​ເຮົາ​ຮູ້​ວ່າ​ປະ ເທດ​ຂອງ​ພວກ​ເຮົາ​ນີ້​ຫາ­ກໍ່​ປົດ​ປ່ອຍ ມາ​ໃນ​ບໍ່​ດົນ ສະ­ພາບ​ເສດ­ຖະ­ກິດ​ຈຳ ເປັນ​ຕ້ອງ​ໃຊ້​ເວ­ລາ​ໃນ​ການ​ຟື້ນ​ຟູ ຫລື ພັດ­ທະ­ນາ, ຊຶ່ງ​ອາດ​ຈະ​ມີ​ບາງ ສິ່ງ​ທີ່​ບໍ່​ອຳ­ນວຍ​ຄວາມ​ສະ­ດວກ​ພໍ​ປານ­ໃດ ພວກ​ເຮົາ​ເຮັດ​ໄດ້​ຊ່ຳ​ນີ້ ກໍ່​ຖື​ວ່າ​ດີ​ສົມ­ຄວນ​ແລ້ວ. ສະ­ນັ້ນ, ພັກ​ກໍ່​ໄດ້​ນຳ­ພາ ແລະ ໄດ້​ເອົາ­ໃຈ­ໃສ່​ວຽກ​ງານ​ການ​ລົບ​ລ້າງ​ຄວາມ­ທຸກ​ຍາກ​ຂອງ​ພໍ່​ແມ່​ປະ­ຊາ­ຊົນ​ບັນ­ດາ­ເຜົ່າ​ຕະ ຫລອດ​ມາ ແລະ ໃຫ້​ໄດ້​ຕາມ​ຄາດ ໝາຍ​ກໍ່​ຄື​ລົບ​ລ້າງ​ຄວາມ­ທຸກ​ຍາກ ຫລື ໃຫ້​ປະ­ເທດ​ພົ້ນ​ຈາກ​ປະ­ເທດ ດ້ອຍ​ພັດ­ທະ­ນາ​ໃນ​ໄວ້ໆ​ນີ້, ຊຶ່ງ​ເປັນ ຈຸດ­ໝາຍ​ໜຶ່ງ​ທີ່​ທົ່ວ​ພັກ​ທົ່ວ​ປ່ວງ​ຊົນ​ປະ­ຕິ​ບັດ. ດັ່ງ­ນັ້ນ, ໃນ​ການ​ກຳ­ນົດ​ລະ­ດັບ​ເງິນ­ເດືອນ​ແມ່ນ​ລັດ­ຖະ­ບານ​ເປັນ ຜູ້​ປະ­ກາດ​ໃຊ້​ຕາມ​ແຕ່​ລະ​ໄລ­ຍະ​ຢູ່ ແຕ່​ລະ​ຂົງ­ເຂດ​ວຽກ​ງານ​ເພື່ອ​ຮັບ ປະ­ກັນ​ການ​ດຳ­ລົງ​ຊີ­ວິດ​ຂັ້ນ​ພື້ນ ຖານ​ຂອງ​ຜູ້​ອອກ­ແຮງ​ງານ.

ຕາມ​ມາດ­ຕາ 108 ຂອງ​ກົດ ໝາຍ­ວ່າ​ດ້ວຍ​ແຮງ​ງານ: ການ​ກຳ ​ນົດ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ຄ່າ​ແຮງ​ງານ​ຕ່ຳ ສຸດ​ໄດ້​ກຳ­ນົດ​ວ່າ: ລັດ​ເປັນ​ຜູ້​ປະ­ກາດ ໃຊ້​ລະ­ດັບ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື  ຄ່າ​ແຮງ ງານ​ຂັ້ນ​ຕ່ຳ​ສຸດ​ໃນ​ແຕ່​ລະ​ໄລ­ຍະ ໂດຍ​ອີງ​ຕາມ​ຜົນ​ຂອງ​ການ​ປຶກ­ສາ ຫາ­ລື​ຂອງ​ອົງ­ການ​ສາມ​ຝ່າຍ. ລັດ ບໍ່​ອະ­ນຸ­ຍາດ​ໃຫ້​ຜູ້​ໃຊ້​ແຮງ​ງານ​ກຳ ​ນົດ​ລະ­ດັບ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ຄ່າ​ແຮງ ງານ​ຕ່ຳ​ກວ່າ​ລະ­ດັບ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ຄ່າ​ແຮງ​ງານ​ຂັ້ນ​ຕ່ຳ​ສຸດ ທີ່​ໄດ້​ປະ ກາດ​ໃຊ້​ໃນ​ແຕ່​ລະ​ໄລ​ຍະ. ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ຄ່າ​ແຮງ​ງານ​ຂັ້ນ​ຕ່ຳ​ສຸດ​ສາ ມາດ​ກຳ­ນົດ​ຕາມ​ແຕ່​ລະ​ເຂດ ແລະ ຂົງ­ເຂດ​ວຽກ​ງານ.(ລະ­ດັບ​ເງິນ ເດືອນ​ຂັ້ນ​ຕ່ຳ​ສຸດ​ໃນ​ປັດ­ຈຸ­ບັນ ແມ່ນ 1.200.000ກີບ /ເດືອນ.)

​ສວ່ນ​ການ​ເບີກ​ຈ່າຍ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ຄ່າ​ແຮງ​ງານ​ນັ້ນ ແມ່ນ​ກຳ­ນົດ ໄວ້​ໃນ​ມາດ­ຕາ 110 ຂອງ​ກົດ­ໝາຍ ສະ­ບັບ​ດຽວ​ກັນ​ວ່າ: ຜູ້​ໃຊ້ ແຮງ​ງານ ຕ້ອງ​ເບີກ​ຈ່າຍ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ຄ່າ ແຮງ​ງານ​ໃຫ້​ຜູ້​ອອກ­ແຮງ​ງານ​ຢ່າງ ໜ້ອຍ​ໜຶ່ງ​ຄັ້ງ​ຕໍ່​ເດືອນ​ຕາມ​ເວ­ລາ​ທີ່ ໄດ້​ກຳ­ນົດ​ໄວ້. ເງິນ​ອຸດ​ໜູນ, ເງິນ​ບຳ​ເນັດ ຫລື ນະ­ໂຍ­ບາຍ​ອື່ນ ໃຫ້​ຈ່າຍ ຕາມ​ລະ­ບຽບ​ການ​ຂອງ​ຫົວ­ໜ່ວຍ ແຮງ​ງານ. ສຳ­ລັບ​ຄ່າ​ແຮງ​ງານ ຕາມ​ຜະ­ລິດ​ຕະ​ພັນ​ນັ້ນ​ຕ້ອງ​ເບີກ​ຈ່າຍ ໃຫ້​ຜູ່​ອອກ­ແຮງ​ງານ ຢ່າງ​ໜ້ອຍ ສອງ​ຄັ້ງ​ຕໍ່​ເດືອນ. ຖ້າ​ຜູ້​ໃຊ້​ແຮງ​ງານ​ຫາກ​ຈ່າຍ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ຄ່າ​ແຮງ ງານ​ຊັກ​ຊ້າ ໂດຍ​ບໍ່​ມີ​ເຫດ­ຜົນ​ພຽງ­ພໍ ຜູ້​ໃຊ້​ແຮງ​ງານ​ຕ້ອງ​ຈ່າຍ​ເພີ່ມ​ໃຫ້​ຜູ້ ອອກ­ແຮງ​ງານ​ໃນ​ກໍ­ລະ­ນີ​ທີ່​ໄດ້​ຕົກ­ລົງ​ກັນ​ໄວ້​ໃນ​ສັນ​ຍາ. ໃນ​ກໍ­ລະ­ນີ​ທີ່​ຜູ້ ອອກ­ແຮງ​ງານ​ຫາກ​ອອກ­ລູກ, ຫລຸ ລູກ ຫລື ລູກ​ຕາຍ​ໃນ​ທ້ອງ, ເຈັບ­ເປັນ, ເກີດ​ອຸ­ປະ­ຕິ­ເຫດ​ຊຶ່ງ​ຮ້ອງ​ຂໍ​ໃຫ້​ເບີກ ຈ່າຍ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ຄ່າ​ແຮງ​ງານ ລ່ວງ​ໜ້າ​ນັ້ນ​ຜູ້​ໃຊ້​ແຮງ​ງານ​ຕ້ອງ​ພິ ຈາ­ລະ​ນາ​ເບີກ​ຈ່າຍ​ໃຫ້​ຜູ້­ກ່ຽວ​ຕາມ ຄວາມ​ເໝາະ​ສົມ. ການ​ຫັກ​ເງິນ ເດືອນ ຫລື ຄ່າ​ແຮງ​ງານ​ທີ່​ໄດ້​ເບີກ​ຈ່າຍ​ລ່ວງ​ໜ້າ​ນັ້ນ​ສູງ​ສຸດ​ບໍ່​ໃຫ້​ເກີນ ຊາວ​ສ່ວນ​ຮ້ອຍ​ຂອງ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື   ຄ່າ​ແຮງ​ງານ.

ສຳ­ລັບ​ການ​ເຮັດ​ວຽກ​ເພີ່ມ​ໂມງ ນັ້ນ​ແມ່ນ​ໄດ້​ລະ­ບຸ​ວ່າ: ຄ່າ​ເຮັດ​ວຽກ ເພີ່ມ​ໂມງ​ຂອງ​ວັນ​ເຮັດ​ວຽກ​ປົກ​ກະ ຕິ​ນັບ​ແຕ່​ເວ­ລາ​ສິບ​ເຈັດ​ໂມງ ຫາ ຊາວ ສອງ ໂມງ​ຈະ​ໄດ້​ຮັບ​ເງິນ​ຄ່າ​ແຮງ ງານ​ເພີ່ມ​ເທົ່າ​ກັບ ຮ້ອຍ​ຫ້າ​ສິບ​ສ່ວນ ຮ້ອຍ​ຂອງ​ຄ່າ​ແຮງ​ງານ​ປົກ​ກະ​ຕິ. ຄ່າ​ເຮັດ​ວຽກ​ເພີ່ມ​ໂມງ​ຂອງ​ວັນ​ເຮັດ ວຽກ​ປົກ­ກະ­ຕິ ນັບ​ແຕ່​ເວ­ລາ​ຊາວ ສອງ​ໂມງ ຫາ ຫົກ​ໂມງ​ເຊົ້າ​ຈະ​ໄດ້​ຮັບ ເງິນ​ຄ່າ​ແຮງ​ງານ​ເພີ່ມ​ເທົ່າ​ກັບ ສອງ ຮ້ອຍ​ສ່ວນ​ຮ້ອຍ​ຂອງ​ຄ່າ​ແຮງ​ງານ ປົກ​ກະ​ຕິ. ຄ່າ​ເຮັດ​ວຽກ​ເພີ່ມ​ໂມງ​ໃຫ້ ຄິດ­ໄລ່​ດ້ວຍ​ການ​ເອົາ​ເງິນ­ເດືອນ ຫລື ຄ່າ​ແຮງ​ງານ​ຫານ​ໃຫ້​ຊາວ​ຫົກ​ວັນ, ຈາກ​ນັ້ນ ຈຶ່ງ​ຫານ​ໃຫ້​ແປດ​ຊົ່ວ­ໂມງ ແລ້ວ​ຄູນ​ໃຫ້​ຈຳ­ນວນ​ສ່ວນ​ຮ້ອຍ ແລະ ຄູນ​ໃຫ້​ຈຳ­ນວນ​ຊົ່ວ­ໂມງ​ທີ່​ເຮັດ ວຽກ​ເພີ່ມ​ນັ້ນ ນີ້​ແມ່ນ​ເນື້ອ​ໃນ​ຂອງ ມາດ­ຕາ 114 ຂອງ​ກົດ­ໝາຍ​ວ່າ​ດ້ວຍ ແຮງ​ງານ. 

ອັນ​ນີ້ ແມ່ນ​ບາງ​ເນື້ອ​ໃນ​ຂອງ​ກົດ­ໝາຍ​ວ່າ​ດ້ວຍ​ແຮງ​ງານ​ທີ່​ຜູ້​ຂຽນ​ຍົກ​ມາ​ໃຫ້​ເຫັນ​ເພື່ອ​ເຕືອນ​ສະ­ຕິ​ຜູ້​ໃຊ້ ແຮງ​ງານ ແລະ ຜູ້​ອອກ­ແຮງ​ງານ ຕ້ອງ​ປະ­ຕິ­ບັດ​ຕາມ​ຂອບ​ເຂດ​ສິດ ແລະ ພັນ­ທະ​ຂອງ​ຕົນ​ຢ່າງ​ສົມ​ເຫດ ສົມ​ຜົນ ທັງ​ນີ້​ກໍ່​ເພື່ອ​ຕ່າງ​ຝ່າຍ​ຕ່າງ​ໄດ້​ຮັບ​ຜົນ​ປະ­ໂຫຍດ.

ທີ່​ມາ: ຂ​ປ​ລ

InsideLaos
InsideLaoshttp://insidelaos.com
Online Journalists at insidelaos.com.

More from author

Related posts

ຂໍຂອບໃຈນຳຜູ້ສະໜັບສະໜູນ

Latest posts

ຈົບມໍປາຍ ຈະຮຽນຕໍ່ສາຍໃດດີ?

ເມື່ອກ່ອນ ການສຶກສາຖືໄດ້ວ່າມີບັນຍາກາດຄຶກຄື້ນ ແລະ ເປັນຂະບວນການ ຫຼາຍຄົນແຂ່ງກັນຮຽນ ແຂ່ງກັນເສັງເພື່ອຈະໄດ້ເຂົ້າຮຽນສາຍທີ່ຕົນເອງມັກ ແຕ່ຕົກມາຍຸກປັດຈຸບັນນີ້ ດ້ວຍສະພາບເສດຖະກິດ ສະພາບແວດລ້ອມ ແລະ ຫຼາຍຢ່າງໃນສັງຄົມທີ່ຜັນແປໄປ ເດັກນ້ອຍສ່ວນໃຫຍ່ບໍ່ຢາກທີ່ຈະຮຽນຕໍ່, ບາງຄົນກໍຈຳເປັນຕ້ອງອອກໄປເຮັດວຽກເພື່ອຫາເງິນຊ່ວຍຄອບຄົວ, ຫຼາຍຄົນກໍອອກມາປະກອບກິດຈະການເຮັດທຸລະກິດ ເປັນນາຍຂອງຕົນເອງ ແຕ່ບໍ່ວ່າຈະຢ່າງໃດກໍຕາມ ຖ້າຄົນທີ່ມີເງືອນໄຂກໍຍັງສະໜັບສະໜູນໃຫ້ຮຽນຕໍ່ສາຍວິຊາຊີບໃຫ້ຈົບຈະເປັນການດີທີ່ສຸດ.

ຍຸກນີ້! ຕ້ອງອວດກັນປະຢັດ

ເມື່ອສັງຄົມເຮົາກ້າວເຂົ້າສູ່ຍຸກທີ່ເຂົ້າຍາກມາກແພງ ຫຼາຍຄົນ “ຫາເຊົ້າກິນເຊົ້າ” ບໍ່ແມ່ນ “ຫາເຊົ້າກິນຄໍ່າ” ຄືແຕ່ກ່ອນແລ້ວ ເຄື່ອງໃຊ້ຂອງສອຍຕ່າງໆ ກໍລ້ວນແຕ່ລາຄາສູງຂຶ້ນເທົ່າຕົວ, ເຮົາຍັງຈະພາກັນມາອວດລວຍໂຊລົດສະນິຍົມດີໆ ໃຊ້ຂອງແພງໆ ກິນອາຫານຫຼູຫຼາ ຕາມຄົນມີລາຍຮັບທີ່ໝັ່ນຄົງ ຫຼື ຄົນຮັ່ງມີບໍ່ໄດ້ແລ້ວ

ຊໍາຊຸງ ເປີດໂຕ Galaxy Z Fold6 ແລະ Z Flip6 ຍົກລະດັບ Galaxy Al ລຸ້ນໃໝ່ສໍາລັບໂທລະສັບໜ້າຈໍພັບ.

ຊໍາຊຸງລາວ ເປີດໂຕ Galaxy Z Fold6 ແລະ Z Flip6 ພ້ອມໂປຣໂມຊັນພິເສດສໍາລັບຜູ້ທີ່ສັ່ງຊື້ລ່ວງໜ້າທີ່ Galaxy Experience Space ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ  ເປິດປະສົບການ Galaxy AI ລຸ້ນຫຼ້າສຸດສໍາລັບໂທລະສັບມືຖືໜ້າຈໍພັບ  ໃຫ້ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມງານໄດ້ສໍາຜັດການໃຊ້ງານໂທລະສັບມືຖືທີ່ທັນສະໄໝ  ຮ່ວມກັບໂມງ Galaxy Watch7 ແລະ ຫູຟັງ Galaxy Buds3/Galaxy Buds3 Pro ເຊິ່ງໄດ້ເປີດໂຕພອ້ມກັນໃນງານ Samsung Unpacked ທີ່ປາຣີ  (Paris) ປະເທດຝຣັ່ງ ໃນວັນທີ 10 ກໍລະກົດ 2024 ທີ່ຜ່ານມາ.